Deutscher Schulträgerkongress – Neues Forum für Schulträger und Schulleitungen

Fleet Education Events, der Verband Bildung und Erziehung (VBE) und der Deutsche Städte- und Gemeindebund (DStGB) schaffen mit dem Deutschen Schulträgerkongress (DSTK) die erste Plattform für den Austausch von Schulträgern und Schulleitungen.

Der neue und einzigartige Kongress bietet Workshops und hochkarätig besetzte Diskussionsformate zu innovativen Konzepten und Best-Practice Modellen.

Die Top-Themen

  • Ganztagsangebot
  • Digitalisierung
  • Schulbau
  • Innere und äußere Schulangelegenheiten

Termin und Ort

Die Premiere des DSTK findet am 10. November 2022 in Düsseldorf, im Vorfeld des Deutschen Schulleitungskongresses (DSLK), statt.

Programm und Anmeldung

Einen ersten Programmeinblick sehen Sie hier.
Die Möglichkeit, sich für den DSTK 2022 anzumelden, haben Sie hier.

Weitere Informationen:
www.deutscher-schultraegerkongress.de

VBE fordert Energiepreispauschale auch für die Ruheständler

Sieben Prozent – mit einer so hohen Inflationsrate rechnet die Deutsche Bundesbank für das Jahr 2022. Die finanziellen Belastungen sind enorm. Mit zwei Entlastungspaketen will die Bundesregierung die Bürgerinnen und Bürger unterstützen – doch nicht alle profitieren.

Während jeder, der im Jahr 2022 erwerbstätig ist, eine Energiepreispauschale in Höhe von 300 Euro erhalten soll, gehen Rentnerinnen und Rentner sowie Pensionärinnen und Pensionäre bislang leer aus.

Auf diese Ungerechtigkeit weisen der VBE-Bundesvorsitzende Udo Beckmann und der VBE-Bundesseniorensprecher Max Schindlbeck in einem Brief an den Bundesminister für Arbeit und Soziales Hubertus Heil und an den Bundesminister für Finanzen Christian Lindner hin und fordern auch für diesen Personenkreis die Energiepreispauschale in Höhe von 300,- €.

Belastung von Lehrkräften erreicht dramatisches Niveau 

Schulbarometer bestätigt Erkenntnisse des VBE 

Anlässlich der Veröffentlichung des Deutschen Schulbarometers kommentiert der Bundesvorsitzende des Verbandes Bildung und Erziehung (VBE), Udo Beckmann: „Traurig und gleichermaßen leider wenig überraschend ist das, was die vorgelegten Ergebnisse offenbaren. Die dramatische Überlastung von Lehrkräften, psychisch und physisch, ist zu einem enormen Risiko geworden – für die Lehrkräfte selbst und für die Zukunft funktionierender Schulen insgesamt. Die Politik steht ohne Wenn und Aber in der Pflicht, endlich lange Versäumtes aufzuarbeiten und jetzt alles Notwendige dafür zu tun, um die Pädagoginnen und Pädagogen in den Schulen zu schützen, die im Kontext von Coronapandemie, massivem Lehrkräftemangel, Integrationsaufgaben, und (verschleppter) Digitalisierung teils Unermessliches leisten. Nur so kann Schule, nur so können wir als Gesellschaft das schaffen, wozu wir verpflichtet sind, nämlich allen Kindern und Jugendlichen einen gerechten Zugang zu qualitativ hochwertiger Bildung und bestmöglicher Förderung ermöglichen.“ 

Erst Anfang des Jahres hatten in einer im Auftrag des VBE durchgeführten repräsentativen forsa-Umfrage die Hälfte von 1.300 Schulleitungen angegeben, dass es aufgrund der Überlastung in den letzten Jahren vermehrt zu langfristigen Ausfällen in ihrem Kollegium gekommen sei. Dazu Beckmann: „Das, was wir an Schule nicht erst seit gestern erleben, ist ein sich selbst verstärkender Teufelskreis. Personalmangel und immer neue Aufgaben führen zu zusätzlichen Belastungen bei den Lehrkräften, die im System sind. Höhere Krankenstände sind zwangsläufig die Folge. Das erhöht wiederum die Arbeitsbelastung der verbleibenden Fachkräfte und gefährdet deren Gesundheit zusätzlich. Auf der anderen Seite brauchen Schülerinnen und Schüler gerade in diesen Zeiten, das machen auch die Ergebnisse des Schulbarometers mehr als deutlich, gesunde, belastbare und durch die Bereitstellung der notwendigen Gelingensbedingungen gestärkte Lehrerinnen und Lehrer. Nur so kann den etwa verstärkt zu beobachtenden Verhaltensauffälligkeiten, den zunehmenden Lernrückständen und vor allem den besorgniserregenden Hinweisen auf das mangelnde psychische Wohlbefinden vieler junger Menschen entgegengewirkt werden. Die Politik muss das Bildungssystem dauerhaft mit ausreichenden und adäquaten  Ressourcen ausstatten, sodass Lehrkräfte wie auch Schülerinnen und Schüler gesund bleiben und eine bestmögliche individuelle Förderung realisierbar ist. Zudem braucht es dringend wirkungsvolle Maßnahmen, um die deutlich zutage tretenden kognitiven und sozial-emotionalen (Zusatz-)Bedarfe bei Kindern und Jugendlichen nachhaltig auszugleichen. Eine bessere Ausstattung mit Lehrkräften und multiprofessionellen Teams, insbesondere mit psychologischer Qualifizierung, wie sie der VBE seit langem fordert, ist dafür unabdingbar. Es kann insgesamt nur um massive Investitionen gehen und dafür brauchen wir ein Sondervermögen Bildung.“ 

Pressedienst des VBE; 9. Juni 2022 

 

ADHS – Erkennen und reagieren im schulischen Kontext

In dieser Fortbildung erhalten Sie zunächst einen Überblick über das Störungsbild ADHS sowie die Behandlungsmöglichkeiten. Im weiteren Verlauf der Fortbildung soll anhand eines praktischen Beispiels die Möglichkeit der Vernetzung und Kooperation
unterschiedlicher Systeme (Schule, Psychiater:in, Psychotherapeut:in) aufgezeigt werden. Hierbei wird der Fokus auf Kinder im Grundschulalter gelegt. Auf Fragen und Erfahrungen der Teilnehmenden wird eingegangen sowie mögliche Reaktionen auf
hyperkinetische Verhaltensweisen im Unterricht besprochen.

  • Zielgruppe: Die Veranstaltung richtet sich an Grundschullehrer:innen und Studierende des Lehramts Grundschule.
  • Kosten: 15 € pro Teilnehmer:in
  • Termin und Veranstaltungsort: 03.07.2022, 18 bis 19:30 Uhr, Die Veranstaltung findet online statt.
  • Teilnahmebescheinigung: Sie erhalten von uns im Anschluss an die Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung.
  • Anmeldung: https://www.vfkv.de/termin/online-veranstaltung-adhs-erkennen-und-reagieren-im-schulischen-kontext/
  • Ansprechpartnerin:  Frau Julia Zaudig, juliazaudig@vfkv.de

Einladung zum Online-Seminar „Beamte in der privaten Krankenversicherung“

Ob Sie schon Beamter sind oder es erst noch werden wollen: Die Wahl der Krankenversicherung ist für alle eine entscheidende Frage. Die Kombination aus Beihilfe und Privater Kranken- und Pflegeversicherung ist für die meisten Beamtinnen und Beamten eine runde Sache. In unserem gemeinsamen Webinar mit der dbb Jugend informieren wir verständlich über das Thema Private Kranken- und Pflegeversicherung.

Wie funktioniert – und wie viel kostet – eine private Krankenversicherung? Welche Vorteile gibt es gegenüber der gesetzlichen für Beamte? Wie entwickeln sich die Prämien im Alter? Welche Rolle spielen Vorerkrankungen und Behinderungen?

Darüber klärt diese Online-Veranstaltung auf.

7. Juli 2022
16.00 – 17.00 Uhr

Bitte melden Sie sich über diesen Link zur Online-Veranstaltung an:

https://us02web.zoom.us/webinar/register/1716553013409/WN_vyGUmPL-R-yx_87AC2HEFQ

Personalratswahlen 2022 – BPV erfolgreich

Bei den Personalratswahlen am 30. Und 31. Mai 2022 waren die Kandidatinnen und Kandidaten des Brandenburgischen Pädagogen-Verbandes erfolgreich.

Zum dritten Mal in Folge konnten wir die Anzahl der Sitze im Hauptpersonalrat der Lehrkräfte und den Personalräten bei den Schulämtern erhöhen.

Im Einzeln stehen nach dem Wahlergebnis der Liste des BPV im Hauptpersonalrat 5 Sitze und in den Personalräten der Lehrkräfte bei den Schulämter 18 Sitze zu.

Wir bedanken und bei allen Wähler*innen und Unterstützer*innen für Ihre Stimme.

Die Vorstellung der gewählten Personalratsmitglieder erfolgt hier nach den konstituierenden Sitzungen der Personalräte Mitte Juni.

Online-Fortbildung zum Thema: Unterrichtsstörungen

Termin: 17.06.2022 von 16.30 -18.30 Uhr an.

Referent: Thomas Klaffke, Autor, Fortbildner und Schulberater, langjähriger Schulleiter 

Schwerpunkte der Fortbildung:

  • Umgang mit Störungen
  • Interventionen bei Störungen
  • Maßnahmen

Interessent:innen melden sich unter diesem Link an: https://forms.office.com/r/w9Rpazm9CG

Anmeldeschluss ist der 10.06.2022

(Anmeldungen nach diesem Termin können nicht mehr berücksichtigt werden!)

Sie erhalten dann wenige Tage vor der Fortbildung die Zugangsdaten.

Die TeilnehmerInnen erhalten von uns eine Teilnahmebestätigung.

Sie haben die Wahl! – Jede Stimme zählt!

Personalratswahlen am 30. & 31. Mai 2022

Es ist eine Listenwahl. Mit ihrer Stimme wählen die Liste des BPV.

Auf dem Stimmzettel werden aber nur die ersten beiden Kandidaten der jeweiligen Liste namentlich angegeben.

Sie habe jeweils eine Stimme für die Wahlen zum Hauptpersonalrat und dem jeweiligen Personalrat der Lehrkräfte bei den Schulämtern.

Informieren Sie sich auf unserer vollständigen Kandidatenliste in der Bekanntmachung der Wahlvorschläge, auf unseren Plakaten oder in unserer Zeitung vorlaut.

Die BPV-Listen mit dem Kennwort: BPV- Brandenburgischer Pädagogen-Verband finden Sie unter folgenden Listen-Nummern:

Arbeitnehmer-Listen

  • Hauptpersonalrat Lehrkräfte und sonstiges pädagogisches Personal Liste 1 wählen
  • Personalräte der Lehrkräfte und sonstiges pädagogisches Personal

beim Schulamt Brandenburg an der Havel   Liste 1 wählen

            beim Schulamt Cottbus                                    Liste 1 wählen

beim Schulamt Frankfurt (Oder)                   Liste 1 wählen

beim Schulamt Neuruppin                              Liste 2 wählen


Beamten-Listen

  • Hauptpersonalrat Lehrkräfte und sonstiges pädagogisches Personal Liste 2 wählen
  • Personalräte der Lehrkräfte und sonstiges pädagogisches Personal

beim Schulamt Brandenburg an der Havel   Liste 3 wählen

            beim Schulamt Cottbus                                    Liste 2 wählen

beim Schulamt Frankfurt (Oder)                   Liste 2 wählen

beim Schulamt Neuruppin                              Liste 2 wählen

 Bei der Wahl zum Lehrerrat ist es möglich, dass Sie mehrere Stimmen haben.

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Mitgliederversammlung und Vorstandswahl Spree-Neiße

Der Kreisverband Spree-Neiße hat sich am 03.05.2022 nach zwei Jahren Pause endlich wieder zu einer Mitgliederversammlung treffen können. Die Freude war groß. Endlich sich wieder live zu sehen, direkt miteinander sprechen, Fotos zeigen und Neuigkeiten austauschen.

Das Mitgliedertreffen wurde turnusgemäß für die Vorstandswahl genutzt. Die bisherige Vorsitzende, Kerry Wahnig, trat nicht zur Wiederwahl an. Als neue Vorsitzende wurde Meike Holtsch gewählt. In der zukünftigen Arbeit wird sie unterstützt von Kerstin Wandelt, Gabi Laatz, Regina Schollmeier. Manuela Härtel und Carola Müller werden wieder die Rechnungsprüfung übernehmen.

Die neu gewählte Vorsitzende sieht es als Aufgabe des Vorstandes bewährte Traditionen des Kreisverbandes fortzusetzen aber auch neue Wege zu gehen, um das Gewerkschaftsleben attraktiv für neue Mitglieder zu machen.

Meike Holtsch

Mit dem Ausgang der Personalratswahl können auch Sie unseren Verband stärken!

Wir können Sie besser informieren, für Sie agieren, Sie unterstützen und aktiv für Ihre Interessen eintreten. Nur in enger Zusammenarbeit von Personalvertretungen, Gewerkschaften und Verbänden ist es möglich, erfolgreich die Interessen unserer Mitglieder und der Beschäftigten im Bereich Bildung des Landes Brandenburg zu vertreten.

Deshalb ist der Ausgang der Personalratswahlen wichtig für unsere Gewerkschaftsarbeit im BPV.

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